本年度報(bào)告根據(jù)《中華人民共和國(guó)政府信息公開(kāi)條例》要求，由西湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局編制而成。本年度報(bào)告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)期限從2022年1月1日起到2022年12月31日止。

一、總體情況

2022年，西湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)照全區(qū)政務(wù)公開(kāi)工作要求，堅(jiān)持以人民為中心，深化政務(wù)信息公開(kāi)，充分發(fā)揮政務(wù)公開(kāi)在建設(shè)法治政府、服務(wù)型政府等方面的促進(jìn)作用，推動(dòng)政府決策和管理服務(wù)更加透明規(guī)范。現(xiàn)將我局全年政府信息公開(kāi)工作情況總結(jié)如下：

（一）主動(dòng)公開(kāi)政府信息情況

2022年，我局主動(dòng)公開(kāi)信息832條，其中：政務(wù)新媒體570條，人社專(zhuān)題信息105條，公告公示75條，就業(yè)創(chuàng)業(yè)43條，社會(huì)保險(xiǎn)8條，政策文件6件，組織機(jī)構(gòu)6條，行政執(zhí)法信息5條，部門(mén)預(yù)決算4條，人事信息2條，重點(diǎn)領(lǐng)域信息2條，統(tǒng)計(jì)信息1條，行政許可信息1條，民生信息1條，鄉(xiāng)村振興1條，其他專(zhuān)項(xiàng)信息2條。

（二）依申請(qǐng)公開(kāi)情況

依據(jù)新修訂的《中華人民共和國(guó)政府信息公開(kāi)條例》，規(guī)范依申請(qǐng)公開(kāi)工作，進(jìn)一步提高信息公開(kāi)水平。參照區(qū)政府辦公室政務(wù)公開(kāi)科梳理的公開(kāi)申請(qǐng)辦理工作流程，保障公民、法人和其他組織依法獲取政府信息。2022年，辦結(jié)依申請(qǐng)政府信息公開(kāi)1件，未發(fā)生與信息公開(kāi)相關(guān)行政復(fù)議、行政訴訟案件和針對(duì)本單位有關(guān)政府信息公開(kāi)事務(wù)的舉報(bào)案件。

（三）政府信息管理情況

規(guī)范主動(dòng)公開(kāi)程序，嚴(yán)格遵循“以公開(kāi)為原則，以不公開(kāi)為例外”以及“誰(shuí)制定、誰(shuí)公開(kāi)、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行信息發(fā)布審批制度，根據(jù)信息公開(kāi)目錄，及時(shí)公開(kāi)本部門(mén)文件、人事、資金等信息，并根據(jù)組織人事變動(dòng)情況對(duì)機(jī)構(gòu)信息進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

（四）平臺(tái)建設(shè)情況

以群眾需求為導(dǎo)向，不斷豐富政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)公開(kāi)的載體和渠道。一是做好基礎(chǔ)信息公開(kāi)。以“杭州.西湖區(qū)”門(mén)戶(hù)網(wǎng)站為政務(wù)公開(kāi)的基本途徑和方式，以“人社專(zhuān)題”和政府信息公開(kāi)專(zhuān)欄為載體，及時(shí)發(fā)布人力社保領(lǐng)域相關(guān)信息。二是擴(kuò)展新媒體功能。開(kāi)發(fā)“就近就業(yè)”、“創(chuàng)業(yè)西湖”、“勞資E治理”微信小程序，完善“西湖人社發(fā)布”微信公眾號(hào)功能，加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、勞動(dòng)維權(quán)、人才技能等人力社保領(lǐng)域政策宣傳力度，提高信息公開(kāi)水平。

（五）監(jiān)督保障情況

明確本單位政務(wù)公開(kāi)分管負(fù)責(zé)人，落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)政府信息公開(kāi)工作，做好主動(dòng)公開(kāi)目錄內(nèi)容的日常更新維護(hù)工作，積極參加區(qū)政府辦組織的政務(wù)公開(kāi)培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)水平。做好政府網(wǎng)站和政務(wù)新媒體信息發(fā)布審查工作，嚴(yán)格把關(guān)發(fā)布內(nèi)容，確保發(fā)布信息安全、準(zhǔn)確、客觀。2022年，未發(fā)生因信息公開(kāi)失當(dāng)引發(fā)負(fù)面社會(huì)評(píng)議和責(zé)任追究情況。本年度信息公開(kāi)考核未扣分，未發(fā)生政府信息公開(kāi)需追究責(zé)任的情況。

二、主動(dòng)公開(kāi)政府信息情況

三、收到和處理政府信息公開(kāi)申請(qǐng)情況

四、政府信息公開(kāi)行政復(fù)議、行政訴訟情況

五、存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)情況

我局政府信息公開(kāi)工作雖然在穩(wěn)步推進(jìn)，也取得了一定的成績(jī)，但仍有幾個(gè)方面需要改進(jìn)：一是信息公開(kāi)規(guī)范性有待進(jìn)一步提高，二是新媒體平臺(tái)建設(shè)力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)，三是信息公開(kāi)的內(nèi)容有待進(jìn)一步完善。下一步，將對(duì)照新時(shí)代政府信息公開(kāi)新要求，不斷改進(jìn)完善人力社保領(lǐng)域政府信息公開(kāi)工作。

1、加強(qiáng)培訓(xùn)規(guī)范辦件。對(duì)照區(qū)政府信息公開(kāi)工作要求，加強(qiáng)工作人員信息公開(kāi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升工作人員業(yè)務(wù)經(jīng)辦水平。完善信息發(fā)布審核機(jī)制，加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí)，做到主動(dòng)公開(kāi)更及時(shí)，依申請(qǐng)公開(kāi)更規(guī)范，公開(kāi)內(nèi)容更豐富，推動(dòng)信息公開(kāi)工作程序化制度化開(kāi)展。

2、加強(qiáng)管理激發(fā)活力。及時(shí)掌握新媒體賬號(hào)運(yùn)營(yíng)情況，落實(shí)審批責(zé)任制和三審三校制，安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)保密性審查，從源頭上杜絕涉密信息、敏感信息、個(gè)人隱私等公開(kāi)，確保信息安全。拓展微信公眾號(hào)外延，加強(qiáng)微信小程序功能開(kāi)發(fā)，實(shí)時(shí)發(fā)布最新政策信息，擴(kuò)大群眾知曉度。

3、加強(qiáng)宣傳完善目錄。依托西湖區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站“人社專(zhuān)題”和信息公開(kāi)欄目，聯(lián)動(dòng)“西湖人社發(fā)布”微信公眾號(hào)、浙江省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)，多渠道公開(kāi)人力社保領(lǐng)域最新政策信息。梳理基層兩化領(lǐng)域試點(diǎn)目錄，對(duì)照原有目錄查漏補(bǔ)缺,保證公開(kāi)信息的完整性和準(zhǔn)確性。

六、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)

本年度未收取信息處理費(fèi)。